Como fazer um currículo: guia completo para conquistar sua vaga


Naiana Carvalho
Naiana Carvalho
Educadora e especialista em Psicopedagogia

Você já ficou paralisado diante de uma folha em branco, com aquela pergunta martelando na cabeça: "Por onde eu começo meu currículo?" Se sim, respire. Você está em boa companhia, afinal, essa travada é muito mais comum do que parece. E o melhor: tem solução.

Num mercado onde um recrutador leva apenas 6 a 7 segundos para decidir o destino do seu currículo, cada palavra precisa trabalhar por você. Não pense nesse documento como uma lista de empregos antigos, pense nele como sua apresentação pessoal, seu aperto de mão antes mesmo de entrar pela porta. É ele quem fala por você quando você ainda nem está na sala.

Neste guia, vamos percorrer juntos cada etapa desse processo: do zero ao currículo que passa pelos filtros automáticos e chama a atenção de quem realmente decide. Sem mistério, sem complicação. Só o que verdadeiramente funciona.

Exemplo de Currículo Pronto para Inspirar

Antes de colocarmos a mão na massa, que tal uma espiadinha em como fica um currículo bem feito? Ver um exemplo pronto ajuda a clarear as ideias e a visualizar o resultado final. Este modelo é para um profissional com alguma experiência, no formato que os recrutadores mais gostam: o cronológico reverso.

Mariana Costa
São Paulo, SP | (11) 98765-4321 | mariana.costa.dev@email.com | linkedin.com/in/marianacostadev

Resumo de qualificações
Analista de Marketing Digital com 4 anos de experiência em planejamento e execução de estratégias de SEO e mídia paga. Especialista em Google Ads, SEO técnico e marketing de conteúdo, com histórico de aumento de 80% no tráfego orgânico e 35% na geração de leads. Busco a oportunidade de aplicar minhas habilidades para impulsionar o crescimento da [Nome da Empresa].

Experiência Profissional
Analista de Marketing Digital | Empresa Exemplo S.A. | São Paulo, SPJaneiro 2023 – Presente

  • Gerenciei campanhas de Google Ads com orçamento de R$ 50 mil/mês, o que resultou em um aumento de 35% na geração de leads em 6 meses.
  • Desenvolvi e executei estratégias de SEO que levaram a um crescimento de 80% no tráfego orgânico em um ano.
  • Liderei a criação de conteúdo para redes sociais, alcançando um aumento de 150% no engajamento.

Assistente de Marketing | Agência Criativa | São Paulo, SPJulho 2021 – Dezembro 2022

  • Prestei suporte na gestão de redes sociais para 5 clientes, contribuindo para um crescimento médio de 20% no número de seguidores.
  • Auxiliei na criação de relatórios de performance de campanhas, otimizando a análise de dados.

Formação Acadêmica

Pós-graduação em Marketing Digital | Escola Superior de Propaganda e Marketing (ESPM) | 2022
Bacharelado em Comunicação Social | Universidade de São Paulo (USP) | 2020

Habilidades

Hard Skills: SEO (Avançado), Google Analytics (Avançado), Google Ads (Avançado), SEMrush, Pacote Office (Avançado).
Soft Skills: Comunicação Eficaz, Pensamento Analítico, Resolução de Problemas, Trabalho em Equipe.

Informações Adicionais

  • Idiomas: Inglês (Fluente), Espanhol (Intermediário).
  • Certificação: Inbound Marketing (HubSpot Academy, 2023).

O que é um currículo e por que ele ainda é essencial?

O currículo, ou Curriculum Vitae, é um resumo da sua jornada profissional e educacional. Mesmo com o avanço de redes como o LinkedIn, ele não perdeu sua majestade. Pelo contrário! Um levantamento realizado com recrutadores brasileiros revelou que 100% deles consideram o currículo "importante" ou "muito importante" no processo seletivo. Ele é o seu passaporte para a entrevista.

Como fazer um currículo passo a passo

Agora sim, vamos detalhar cada parte do seu currículo. Pense em cada seção como uma peça de um quebra-cabeça que, no final, vai montar a imagem do profissional incrível que você é.

1. Acerte na formatação visual

A primeira impressão é a que fica, e isso vale ouro para o seu currículo. Uma formatação limpa e profissional não só facilita a leitura, como também mostra que você é uma pessoa organizada e cuidadosa.

  • Margens: Use margens de 2,5 cm em todos os lados. É o padrão e deixa o texto "respirar".
  • Fonte: Escolha uma fonte clássica e legível. Arial, Calibri ou Times New Roman, em tamanho 10 ou 12, são apostas seguras.
  • Espaçamento: Use espaçamento simples entre as linhas e dê um espaço maior entre as seções para não parecer um bloco de texto.
  • Tamanho: O ideal é uma página. Se você tem uma carreira muito longa, duas páginas são o máximo do aceitável.

2. Escolha o formato ideal

Existem diferentes formas de organizar suas informações, e a escolha certa pode destacar seus pontos fortes. Como este é um tema importante, temos um guia completo para te ajudar a decidir qual o melhor para você.

3. Preencha o cabeçalho com seus dados pessoais

Essa parte é simples, mas precisa de atenção. O recrutador precisa te encontrar facilmente!

O que incluir:

  • Seu nome completo, em destaque.
  • Sua cidade e estado.
  • Seu telefone com DDD (de preferência um que você use no WhatsApp).
  • Um e-mail que pareça profissional (algo como nome.sobrenome@email.com).
  • O link para seu perfil no LinkedIn. Hoje em dia, isso é essencial!

4. Escreva um Objetivo ou Resumo de qualificações

Essa é a sua chance de fisgar o recrutador. É um resumo curto e impactante sobre quem você é e o que busca. Se você tem pouca experiência, vá de Objetivo Profissional. Se já tem uma bagagem, o Resumo de Qualificações é mais poderoso.

Exemplo Correto (Iniciante):
"Estudante de Engenharia de Produção em busca de uma oportunidade de estágio na área de Logística, com o objetivo de aplicar meus conhecimentos em otimização de processos e contribuir para os resultados da empresa."

Exemplo Errado (Iniciante):
"Busco uma vaga no mercado de trabalho para crescer profissionalmente." (Muito genérico!)

Quer mais ideias? Temos artigos cheios de exemplos para você se inspirar. Leia mais: Objetivo profissional: exemplos prontos para usar e Resumo Profissional: exemplos prontos para deixar seu currículo mais profissional

5. Descreva sua experiência profissional

Chegamos ao coração do seu currículo. Não é à toa que a experiência prévia é o fator mais relevante para 86% dos recrutadores. O segredo aqui é não apenas listar suas tarefas, mas mostrar seus resultados. Use verbos de ação e, sempre que puder, coloque números!

Exemplo Correto:
"Gerenciei campanhas de Google Ads com orçamento de R$ 50 mil/mês, o que resultou em um aumento de 35% na geração de leads em 6 meses."

Exemplo Errado:
"Responsável pelas campanhas de marketing digital." (Viu a diferença? O primeiro mostra impacto!)

6. Inclua sua formação acadêmica

Liste sua formação da mais recente para a mais antiga. Se você ainda está na faculdade, não tem problema! Coloque a data prevista de conclusão e mostre que você está se desenvolvendo.

7. Destaque suas habilidades e competências

O que você sabe fazer bem? É aqui que você conta. O Fórum Econômico Mundial já avisou que habilidades como pensamento analítico, criatividade e liderança estão com tudo. Escolha de 5 a 10 habilidades que tenham a ver com a vaga.

8. Adicione informações complementares

Essa seção é o seu "algo a mais". Idiomas, certificações, trabalho voluntário, intercâmbios... tudo que te diferencia e mostra quem você é além do profissional.

A arte de personalizar seu currículo para cada vaga

Sabe aquele currículo que a gente faz uma vez e sai mandando para todo lado? Pode esquecer! Esse é um dos maiores erros que um candidato pode cometer. A personalização é a chave para mostrar que você não quer apenas um emprego, mas aquele emprego.

  1. Vire um detetive da vaga: Leia a descrição do cargo com olhos de águia. Sublinhe as palavras-chave, as responsabilidades e os requisitos mais importantes.
  2. Converse com a empresa: Reescreva seu Resumo ou Objetivo para espelhar o que a empresa busca. Se a vaga pede "liderança de equipes", mostre que você tem isso.
  3. Escolha suas melhores cartas: Destaque as experiências e conquistas que mais têm a ver com a vaga em questão.
  4. Fale a mesma língua: Alinhe sua lista de habilidades com as que foram mencionadas na descrição da vaga.

Como passar pelos robôs (ATS) e chegar ao recrutador

Pode parecer assustador, mas muitas empresas usam sistemas de rastreamento (ATS) para uma primeira triagem. Estima-se que 98% das gigantes da Fortune 500 usem essa tecnologia! Para o robô não te eliminar, o segredo é simplificar: use as palavras-chave da vaga, um formato limpo e títulos de seção padrão ("Experiência Profissional", "Formação Acadêmica").

Um currículo para cada momento da sua carreira

  • Primeiro Emprego: Sem experiência formal? Sem problemas! Foque em projetos da faculdade, trabalho voluntário, habilidades e no seu objetivo de carreira. Nós temos um guia completo para te dar aquela força.
    Leia mais: Currículo sem experiência: exemplos e dicas
  • Mudança de Carreira: Destaque suas habilidades que podem ser transferidas para a nova área. Use o resumo para contar essa história e mostrar como suas experiências passadas te preparam para o futuro.
  • Retorno ao Mercado: Ficou um tempo fora? Acontece! Seja transparente (uma carta de apresentação ajuda muito aqui) e foque nas suas experiências mais relevantes antes da pausa.

Erros que podem eliminar seu currículo

Um pequeno deslize pode custar a vaga dos seus sonhos. Segundo pesquisas do setor de recrutamento, erros de português são o principal motivo para a eliminação de 34% dos candidatos. Outros erros fatais são informações de contato erradas, um visual poluído e, claro, mentir sobre suas qualificações.

E depois de enviar o currículo? A saga continua!

Seu trabalho não termina quando você clica em "enviar". A ansiedade bate, a gente sabe. Mas se o prazo mencionado na vaga passar e você não tiver retorno, é super aceitável enviar um e-mail de follow-up. De forma educada e curta, reforce seu interesse. Isso mostra que você é proativo e está realmente a fim da vaga.

Checklist Final: Seu Currículo está Pronto para Brilhar?

  • Vamos fazer uma última revisão juntos?
  • A formatação está limpa e fácil de ler?
  • Meu nome e contato estão corretos e fáceis de achar?
  • O resumo ou objetivo está falando diretamente com a vaga que eu quero?
  • Minhas experiências mostram resultados e não só tarefas?
  • As habilidades que listei são as que a empresa está procurando?
  • Pedi para outra pessoa ler para garantir que não tem nenhum errinho de português?
  • Salvei o arquivo em PDF?

Perguntas Frequentes (as dúvidas que todo mundo tem)

Preciso mesmo de uma carta de apresentação?
Sim! Pense nela como um trailer do seu filme. Ela complementa o currículo e te dá a chance de contar uma história. Veja nosso guia completo sobre carta de apresentação.

PDF ou Word? Qual o melhor formato?
Sempre em PDF! Ele é mais profissional e garante que sua formatação não vai virar uma bagunça quando o recrutador abrir.

Estou achando tudo muito difícil. Tem um jeito mais fácil?
Tem sim! Se você quer uma ajuda extra para montar tudo isso de forma rápida, use nosso gerador de currículo online e grátis. Ele te guia em cada passo e o resultado fica super profissional!

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Naiana Carvalho
Naiana Carvalho
Formada em Pedagogia desde 2011 e especialista em Psicopedagogia Clínica e Institucional pela Universidade Estadual do Ceará, atua há mais de uma década na criação, curadoria e revisão de conteúdos educativos e editoriais, conectando aprendizagem, desenvolvimento humano e comunicação clara para apoiar pessoas.